Es urgente atender los graves ataques que se registran en muchos países contra los defensores de las tierras, territorios, recursos y, en general, de los derechos de los Pueblos Indígenas. “Es el Estado el responsable por su protección, las empresas, incluyendo los financiadores o inversionistas, deben ser llamadas a actuar para evitar o en su caso corregir estas situaciones”, afirmó hoy el presidente del Consejo Directivo del Fondo para el Desarrollo de los Pueblos Indígenas de América Latina y el Caribe (FILAC), Freddy Mamani.
Las afirmaciones fueron realizadas por Mamani, durante su intervención en 21° Sesión del Foro Permanente para las Cuestiones Indígenas de las Naciones Unidas, que hoy abordó el tema “Pueblos indígenas, empresas, autonomía y los principios de derechos humanos asociados a la diligencia debida, incluido el consentimiento libre, previo e informado”.
El directivo dijo que a más de 10 años de la aprobación de los Principios Rectores sobre las Empresas y los Derechos Humanos, se está lejos de que estos se apliquen de manera efectiva y eficiente. “La persistencia de los abusos relacionados con las empresas es una gran preocupación y una fuente de profunda frustración, y debería ser una cuestión de atención prioritaria, urgente para los Estados y las empresas”, agregó.
Los Principios Rectores sobre las Empresas y los Derechos Humanos fueron adoptados por el Consejo de Derechos Humanos de las Naciones Unidas en el año 2011. Mamaní los calificó como una herramienta importante para llamar al sector empresarial a que participe de en la implementación de acciones positivas a favor del respeto y cumplimiento de derechos humanos, para no ser únicamente apreciado como transgresor de esos derechos.
“La relación entre el sector empresarial y los Pueblos Indígenas no solo se vincula al uso y explotación de sus tierras, territorios y recursos naturales, sino también, en cuanto a las relaciones de trabajo, materia en la que se registra una clara discriminación salarial, así como una brecha muy grande para el cumplimiento de los estándares mínimos de derechos laborales individuales y colectivos”, aseveró.
También mencionó que los Principios Rectores deben ser desarrollados y acompañados por otros instrumentos que permitan su efectiva aplicación. “Debe irse hacia una adopción de un instrumento internacional jurídicamente vinculante que regule las actividades de las empresas transnacionales y otras empresas, desde la perspectiva de los derechos humanos, que, además, expresamente, debe incluir los derechos individuales y colectivos de los Pueblos Indígenas”.
Mamani señaló que los Pueblos Indígenas tienen mucho para aportar, por lo cual, los Estados, organismos internacionales y también el sector empresarial, deben asegurar su amplia y efectiva participación para que sus opiniones sean escuchadas y tomadas en cuenta, tanto dentro de los países como en los escenarios globales.
